キャリアについてのよしなし

MBAで元エージェントの外資系採用マネージャーがキャリア形成の戦略と定石を解説します 毎週木曜を含む週1〜2回更新

アフターコロナのフェイストゥフェイス、私たちはどこに住むべきか?(2)

少し前のこの記事の中で、私は東京などの都市部から郊外への流れは必ずしも継続的なトレンドにはならないのでは、と書きました。 www.career-yoshinashi.com これに関してちょっと面白い記事を見つけたのですが、今週もあまり時間がないので先に記事のリンク…

外資系のネガティブな点、出世ハードルとその先について

今日は中にいると分かる、外資系企業のネガティブな面について書こうと思います。それは国内の管理職ポジションの減少です。 これはなぜかというと外資系企業のアジア太平洋地域 Asia pacific、以下APAC)の本部が日本からシンガポールや香港などに移り続け…

総合職型⇄ジョブ型の転職の際に気を付けること

最近ジョブ型正社員の話題に関連して、日本特有の総合職という制度について触れている記事をよく見かけて嬉しいですね。 今日は総合職型⇄ジョブ型の転職の際に気を付けることについて書きたいと思います。 ジョブ型の外資系金融マンは「育てられてない」??…

本日の更新はお休みします

書きたいネタがあるのですが、久々に今日の定期更新はお休みします。 いかんせん私の会社ではいまが新卒採用のピークになっておりマネージャーの私も多少駆り出されてまして、その影響で祝日まで働いてますね。 まあ本来管理職まで現場の仕事でバタバタして…

キャリアの足かせになる思い込み

この仕事、採用とか転職絡みの仕事をしていると多くの人が<強力な思い込み>によってキャリアの幅を狭めてしまっていることに気づきます。 メンタルブロック、アンコンシャスバイアス、ブレインロックなど様々な表現がありますが、要するに私達は●●はXXでな…

アフターコロナのフェイストゥフェイス、私たちはどこに住むべきか?

都市部から郊外への移住がトレンドになっているようです。 "新型コロナの感染拡大がはじまってから、あっという間に2020年が過ぎていきました。その中では新型コロナがライフスタイルや社会に与えた影響やその変化も数多く取り上げられました。 その一つに「…

外資への転職③ー日本法人立ち上げポジションと、買収・統合関連ポジション

今回は転職市場でたまに出会える変わり種外資系ポジションを2つほど紹介したいと思います。 どちらも数としては多くないのですが、マーケットバリューを飛躍的に向上させられる可能性があるのでチャンスがあればチャレンジしてみても良いかもしれません。 …

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